中国企业联合会
中国商业协会
您所在的位置:首页 > 职场动态 >> 正文

依据需求的人才引入

中国企业报道  2018-03-23 10:16:43 阅读:1061

  在招聘规模上,国务院国资委依据企业特色和展开需求,别离对参与应聘人员的规模提出了不同要求,其间有4户企业不限国籍,其他18户企业均要求应聘人员具有中华公民共和国国籍。

  据了解,2003年国务院国资委安排6户企业面向海表里揭露招聘高档运营办理者作业得到了社会各界的大力支撑,取得了很好的作用。聘任的7名高档运营办理者,近年正在各自的作业岗位上为中心企业的变革展开勤勉作业,未选用的一些优秀人才也已纳入国务院国资委人才库。

更多专题
企业应对能源危机的策略与转型之路

近期,中东局势持续紧张,国际油价在美国东部时间 2026 年 3 月 29 日晚开启的新一周交易中大幅上扬。

关注服务型企业创新商业模式

服务型企业通过创新商业模式实现增长成为当前企业发展的重要趋势。依托互联网平台和数据技术,服务企业将传统业务与数字服务融合,形成新的价值链。

相关机构:
相关媒体: