健壮树立“人才是第一资源”的理念,及时精准引进高端人才。今年来,衡南县人社局与相关部分一道在引进经济社会打开急需的高层次立异创业人才、紧缺优秀人才、技术人才和工作领军人才等方面下功夫,为人才引进注册“绿色通道”,结束三个“确保”:拟定好人才规划,确保人才引得准;处理好相关手续,确保人才引得进;履行好相关待遇,确保人才留得住。
此外,该局还不断优化效力环境,压实主体责任,确保劳动联络处理稳实。今年来,该局不断尽力优化效力环境,力求做到“环境留人、待遇留人、爱情留人、工作留人”。不断压实主体责任,敦促企业与劳动者依法签定劳动合同、交纳社会保险,维护劳动者合法权益。对以满足合法权益为名,行敲诈勒索之实的行为,坚决予以冲击,给企业合法运营支撑。
2022年,西南油气田油气当量突破3000万吨,这是继长庆油田、大庆油田、渤海油田、塔里木油田之后,中国第五大油气田。喜讯传来,石油员工无不欢欣鼓舞。
全年完成掘进进尺17087米;煤炭产销平衡,圆满完成年度指标任务;22项智能化建设项目如期完工;全员创新定级项目360余项,获得国家专利认定20项;顺利通过国家一级标...