掘进五队:精细化管理焕发新活力
近日来,掘进五队在标准化的基础上,以文化为引领,进行准军事化管理,在安全生产上不断的精益求精、追求卓越,以实现精细化管理,促进区队的高质量发展。
党建引领方向,文化凝心聚力
支部引领促发展,党员带头立标杆。该队党支部结合工作实际,以三个“双一流”建设引领方向,充分发挥“当头雁”作用,让区队管理规范化、标准化、制度化。党建文化工作与安全生产相融合,以党建文化促和谐,安全文化寄心语,廉洁文化蕴清流,使党建文化成为安全生产的“润滑剂”,助推精细管理工作的贯彻落实。
准军事化管理,打造硬核团队
据悉,该队通过推行班前礼仪,规范职工行走,统一着装等有效措施,进行准军事化管理,提高职工的执行力和凝聚力,使职工能够掌握标准、熟知细则、规范操作意识,增强自我驾驭能力。以班前会为抓手,严格按照“两唱六步法”进行,规范员工的坐姿,进行准军事化报告,提升职工的标准化、文明化和执行力,推动精细化管理工作的开展。
标化提档升级,安全严抓细管
据悉,该队在标准化的基础上,提档升级,向精细化管理进军,全队上下“挂图作战”,让精细化管理,“三捶定音”。第一锤,制定工作任务清单,通过绘制进度图、责任图,切实做到各项工作有计划、有步骤推进。第二锤打好“攻坚战”,确保工作落在实处,队干以上率下当好头雁,跟班“抓三违”、“查隐患”、“盯进度”。第三锤发起宣传攻势,让精细化管理理念,得到职工的一致的认同,齐心协力,砥砺前行。(刘彦朋)
在我国石油工业发展进程中,只要提及当年32111英雄钻井队血战火海和中国灭火队赴科威特扑灭油井大火的事件,至今令人难以忘怀。
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