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近年来，中煤新集刘庄煤矿认真贯彻落实中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》、《关于提高技术工人待遇的意见》等文件精神以及中煤集团公司有关人才工作的安排部署，围绕集团公司“两商”战略和公司“345”发展规划，坚持党管人才原则，遵循人才成长规律，以完善岗位职级体系为基础，以培养三大人才为重点，以创新职业发展工作机制为动力，着力拓展员工职业发展空间，为公司创新转型发展提供坚强的人才保证和智力支持。(史冬奇)
云计算蓝皮书显示，2025年以来我国云计算产业规模持续扩大，云原生、智算云、行业云等新形态快速发展，为政务服务、工业制造、金融科技和医疗健康等领域提供了坚...
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