红柳林矿业公司召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议

　　9月18日，红柳林矿业公司召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议。该公司党委书记王庆川出席会议并讲话。会议由副董事长王强主持。党委副书记、纪委书记李文卿传达了中省、集团、陕北矿业主题教育总结会议精神。

　　会上，王庆川指出，今年6月份以来，在陕北矿业巡回指导一组的精心指导下，该公司紧扣“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，聚焦六项重点，较好地完成了各项目标任务，取得显著成效。一是聚焦有力有序，推进走深走实。为确保主题教育扎实推进，公司及时修订主题教育包保联系点制度，成立领导小组，明确了工作职责，准确把握工作重点，确保主题教育走深、走实、走出成效。二是聚焦学深悟透，抓实学习教育。坚持读原著、听讲座、深交流、谈体会，真正在精神之“钙”、群众之“根”，政治之“品格”上取得新的进步、达到新的高度。通过学习教育，广大党员干部筑牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，进一步强化了守初心、担使命的思想自觉、政治自觉和行动自觉。三是聚焦主题主线，深入调查研究。坚持“四围绕、四转化”、坚持“两下两上”调研机制，围绕“找差距、补短板、解难题、惠民生”主题，加深了党的创新理论学习，推动理论成果转化，解决了员工群众反映强烈的实事、难事。四是聚焦找准症结，系统检视问题。坚持刀刃向内，把自己摆进去、把症结找出来，通过多种形式开展问题检视、剖析根源，系统检视自身存在的问题，制定问题整改清单，按照“三公示一测评”要求及时公示测评，确保整改落实工作顺利推进。五是聚焦边查边改，强力整改落实。将主题教育与巡视整改紧密结合，与员工反映强烈问题相结合，对照检视问题清单，制定整改措施，落实整改责任，明确整改时限。广大员工长期关心的专业技术职称聘任、采掘一线“三六制”工作模式、文体中心建设等问题得到基本解决，密切了党群干群关系，增强了干事创业氛围。六是聚焦教育主题，从严从实召开民主生活会。按照“四个对照”、“四个找一找”要求，深入检视剖析，认真查摆问题，深刻剖析原因，提出整改措施，相互推心置腹、开诚布公地开展批评与自我批评，高质量召开专题民主生活会，取得了预期效果。

　　王庆川指出，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是一次党内自我教育的再深化再提升，为推进公司高质量发展提供了重要启示。一是推进高质量发展，系统谋划是核心。二是推进高质量发展，理论武装是基础。三是推进高质量发展，担当作为是关键。四是推进高质量发展，造福员工是根本。

　　王庆川强调，巩固主题教育成果，必须坚持不懈把全面从严治党引向深入。一是坚持推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走。二是坚持从严治党往实里走。三是坚持整改落实往深里改。四是坚持联系群众往心里走。王庆川最后强调，总结会后，主题教育后边的学习活动并没有结束，整改落实更不能放松，要确保每一件整改项目、每一条整改举措、每一个检视出的问题，都要件件有着落、事事有回应。

　　王强在总结讲话中指出，总结会是对我们主题教育的一个阶段性的总结，但这不是结束，下一步我们要把做好主题教育“回头看”与落实年度重点工作、推进公司高质量发展的各项任务紧密结合起来，与持续扎实抓好问题整改紧密结合起来，以抓铁有痕踏石留印的坚定，以更加有为的工作姿态，积极投身推进公司高质量发展的新征程。一是要突出一个“实”字，切实把总结回顾工作做好。二是要突出一个“改”字，切实抓好问题整改落地落实。三是要突出一个“深”字，切实做到持续推动工作。

　　该公司领导班子成员、副总师、部门、中心正职以上管理人员参加了会议。(刘云飞)