进入三季度以来,涌鑫矿业公司从隐患排查、安全教育、安全监管三方面入手,坚持“三不原则”,全面做好三季度安全管理工作,进一步提高安全管控水平。
安全教育“不减”。该公司加强员工教育培训工作,利用全员安全培训考试系统使公司全体员工在日常休息中也能进行安全培训,同时,各部室、区队利用多种宣传形式,将安全教育、事故案例、安全经验等层层传递到每一名员工,使员工了解各项安全管理规定,做到举一反三,防微杜渐。充分发挥“传、帮、带”作用,在班前、班后及现场实操培训过程中,对员工进行安全技术交底,提高全员安全技能水平。
隐患排查“不漏”。该公司全面落实“四员两长”现场管理职责,不断加大“三违”检查、监督和惩处力度,针对二季度大检查所查隐患,重点加强关键设备和关键环节的排查整治能力,实行闭环整改。此外,针对安全管理人员、一线员工、特殊工种人员等人群,按照既定计划开展安全操作规程、岗位风险预控体系知识培训,不断提升员工安全隐患排查能力。
安全监管“不松”。该公司不断强化领导值班带班制度,以落实安全责任为重点,各级管理人员带头遵章守纪、按章操作,量化安全目标任务,并实施重点包保监控,严禁安全不放心人员上岗作业,确保安全管理措施落实到位,形成人人承担责任、上下齐抓共管的良好态势。(王玮)
在我国石油工业发展进程中,只要提及当年32111英雄钻井队血战火海和中国灭火队赴科威特扑灭油井大火的事件,至今令人难以忘怀。
沐浴着新年的阳光,伴随着春天的脚步,1月28日,韩家湾煤炭公司四届一次职代会暨2024年工作会隆重召开,来自各条战线上的职工代表齐聚一堂,在回顾总结2023奋斗成果...