柠条塔矿业公司：比学赶超氛围浓

　　“柴斌，你现在积分多少了?这几天我每天最少能拿三十五六分呢!用不了几天准能赶上你!”

　　“哦!我最多也就拿个四十分左右，主要是那个挑战答题，没答案，那六分就不好拿!”

　　“就是就是，鹏飞，你多少分?我之前也是没好好学，这个挑战答题也成了我拿积分的“拦路 虎”!刚来到学习室的樊瑛瑛拿着手机边打开“学习强国APP”边说。

　　“我倒觉得这个挑战答题挺有意思的，知识点比较广，这就要求我们以后在学习上不能走形式，光拿积分不得要领是行不通了，就得好好学习了!”这是洗选工区班前会前的一幕。

　　自“学习强国”上线以来，该工区积极相应公司党委号召让广大党员干部及员工群众下载注册， 进行实名认证，积极搭建各级学习组织架构，建立长效机制，让“学习强国”APP成为全工区党员及员工手机上的标配软件，动员广大干部员工充分利用学习平台快速了解时政新闻，及时掌握最新的政策和理论知识点，不断充实自我，提升党性修养，在全工区营造健康向上、奋发有为的良好学习氛围。同时，该工区还利用微信工作群通过每天及时发布注册学员数量、积分排名，促进工区内形成“比学赶超”的浓厚氛围。同时，为鼓励先进、鞭策后进，该工区除日常通报督促学习外，还要求全体员工充分利用班前、班后会的零碎时间，利用“碎时间”进行“微学习”，让广大党员每天坚持学习;通过面对面交流分享，班前竞赛答题等形式，促使全工区上下学习形成常态化。目前，每天读文章、看视频、挑战答题已成为该工区全体党员的自觉行为，大家谈心得、比积分，相互赶超，在工区掀起了学习强国的新高潮。(弥永斌)