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把“树立三心、秉承三爱”作为核心诚信文化

企业报道  2019-04-25 09:45:57 阅读:898
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  ——访河南省矿山起重机有限公司创始人、党委书记崔培军

  ■ 本报记者 李代广

  “我们公司去年实现销售收入40多亿元,较上年增长36.47%,其中出口收入近4亿元。这些成绩的取得,得益于我们大力开展的以‘树立三心、秉承三爱’为核心的诚信文化。”4月23日,河南省矿山起重机有限公司创始人、党委书记崔培军在接受本报记者采访时说。

  崔培军提出的“三心”、“三爱”分别是“忠心、孝心、诚心”,“小孝爱家庭、中孝爱团队、大孝爱祖国”。

  响应“回归工程”号召,

  创办矿山起重

  2002年4月,正在山西省大同市办企业的崔培军,响应当时长垣县政府提出的“回归工程”号召,怀抱“造福桑梓 服务社会”的赤子之心,毅然回乡,创办了河南省矿山起重机有限公司。

  公司现有员工 6100 余人,产品畅销全国30多个省、市、自治区,并出口到澳大利亚、俄罗斯、印度、泰国、巴基斯坦等80多个国家和地区,先后荣获“中国工业企业质量标杆”、河南省省长质量奖,“全国模范职工之家”、“全国第一届敬老文明号企业”等荣誉200多项。

  崔培军当选为河南省政协第十二届委员,荣获河南省“非公有制经济人士优秀社会主义事业建设者”、“2017年度中原十大公益慈善人物”,荣登2018年“中国好人榜”。

  经过17年的发展,他们不忘初心,履行创业使命,累计捐助贫困大学生2200余人,捐资1700余万元,他们每年坚持开展扶贫济困、社会慈善捐助活动,累计捐献已超过3500多万元。

  倡导孝亲敬老,弘扬传统文化

  公司利用会议、讲座、网站、微信等多种形式,深入进行孝文化宣传教育,使员工明确:孝道是中华民族的传统美德,尽孝是为人子女的义务和本分,只有在尽孝中,才能领悟亲情的宝贵,报恩的高尚,责任的重要,担当的真诚。

  按照“孝敬长辈、夫妻恩爱、家庭和睦、邻里亲密、工友团结”的标准,通过个人自荐、班组推荐、征求家庭、邻居、村委意见,逐人考察评定,在公司和本人家乡分别公示后,评定矿山孝星,目前已进行了五届评比,评出矿山孝星183名。

  从2009年开始每年组织职工父母1000余人,到外地旅游观光。每次游3个城市、多个景点。替员工尽孝,为父母增光,让老人愉悦身心,开阔眼界。目前已组织9届孝亲敬老旅游节,游览城市20多个。

  每年中秋、春节期间,利用晚上(中秋6个晚上,春节1个晚上),对近万名员工父母分别宴请款待,共同观看文艺节目,为老人敬献鲜花,赠送礼品,发放礼金,共度佳节,把文化节办成了员工同乐,家庭团聚,传统教育,孝亲敬老的盛大节日。

  每年中秋节和春节期间,公司组织专人对3000多名业务经理,逐人逐户上门慰问,送上白酒、年货等慰问品,送去公司的真情厚意和慰问祝福。

  每年春节,在公司附近村庄举办以“崇孝道,树美德,献爱心,敬老人”活动,组织数百位65岁以上的老人联欢,给予每人500元慰问金。

  服务人民群众,积极奉献社会

  公司把报效国家、服务人民、扶贫济困、奉献社会作为自己义不容辞的责任和义务,建厂以来,累计向社会捐助近四千多万元。

  坚持捐资助学活动。公司于2004年成立“河南矿山助学基金会”,每年捐资100余万元资助贫困大学生,到目前已开展金秋助学活动十五届,共资助贫困大学生两千余人,中、小学生428人,资助金额两千多万元。

  倾心支持公益事业。公司坚持为兴学建校、筑桥修路、支援灾区、新农村建设等捐款、捐物,曾一次为长垣县平安建设捐款500万元,为新农村建设捐款360多万元,为汶川灾区重建捐资60万元。17年来,累计为社会公益事业捐款达2000余万元。

  做好扶贫济困工作。附近村民生活、就医、就学等出现困难时,公司总是主动为他们排忧解难。参木村村民林守仁等数十人有病,公司为每人送去5000元。参木村村民崔善修家失火,公司送去4万元助其重建家园。企业建立17年来,共为困难户和残疾病人捐资500余万元。


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