为全面前进 企业中心竞赛才干,大同煤矿集团公司大力施行以事务学习、技能练习、岗位练兵和技能交锋为首要内容的职工本质教育工程,鼓舞职工学文明、学技能、学事务,全面推进练习教育作业,打造出一支政治合格、事务通晓、作风过硬的干部和职工部队,为集团公司的跨过式打开注入了微弱动力。
近年来,集团公司先后有2人荣获“全国五一劳作奖章”,有2人取得“省五一劳作奖章”,6人获省级劳作榜样,9人获“省五一劳作建功奖”,7人获全国优异企业家称谓,2人获省精力文明缔造先进作业者称谓。
服务型企业通过创新商业模式实现增长成为当前企业发展的重要趋势。依托互联网平台和数据技术,服务企业将传统业务与数字服务融合,形成新的价值链。
制造企业数字化转型成为行业关注焦点,多家企业通过引入工业互联网平台实现生产流程升级。数据采集系统与智能控制设备结合,使生产过程更加透明可控。企业通过实...