全球化的来临日益冲击着中国的企业,也冲击着中国的企业家。企业家们的行为及其形象越来越需要进行系统的组织控制和管理,它已成为企业兴衰存亡的命门。与此同时,越来越多的企业特别是民营企业也开始认识到,需要品牌经营的不只是产品,还有企业家自己。
在市场经济条件下,企业的兴衰决定着企业家的成败。企业的发展很大程度依赖企业家这个关键因素的作用。在国内,企业家的形象对企业形象有更大的关联性,他们对企业有很强的控制力与控制愿望,又是企业内部管理中最不受管理的因素,在民营企业中此种情况更是常见。因此,企业领导人特别是民营企业家的形象管理便成为控制企业风险因素的重要环节。
企业领导人是企业的财富,他代表着企业的形象,所以他个人形象的价值也是需要去挖掘、塑造和管理的。如果将企业比喻为好莱坞电影,那么企业家就如同好莱坞影星。人们对好莱坞电影感兴趣的同时,会对好莱坞影星的生活同样有兴趣。许多人对微软感兴趣,同时也感兴趣比尔·盖茨的个人理念和生活方式。
在现代营销中,一个管理软件的供应商和支持者,他们有很好的产品,但是如果他们自身的企业和企业家没有优秀的管理或是没有让人动心的管理理念及关于管理的故事,那么多多少少是个缺憾。微软坚信“我们提供满足用户的这些要求,本身就是服务的内容之一”。
人们不仅愿意听到一个组织的传奇故事,更愿意听到一些与故事中的人相关的事情。企业领导人的形象对于产品的影响客观上是存在的,他已成为其产品形象重要的组成部分。实际上,重视公众与市场影响,想把自己卖个好形象的企业家正在与日俱增。另一方面,只想凭借炒作获得形象资源的企业家也将渐入困境。因此,如何把企业家个人形象与企业融为一体,并进行系统管理,已成为现代企业管理体系中的重要组成部分。
在我国石油工业发展进程中,只要提及当年32111英雄钻井队血战火海和中国灭火队赴科威特扑灭油井大火的事件,至今令人难以忘怀。
沐浴着新年的阳光,伴随着春天的脚步,1月28日,韩家湾煤炭公司四届一次职代会暨2024年工作会隆重召开,来自各条战线上的职工代表齐聚一堂,在回顾总结2023奋斗成果...