紧握“廉洁纪律戒尺”走好新时代“赶考路”

　　鲁木齐讯(通讯员 何亚婷)今年以来，新疆兵团建工城建集团第二工程公司始终把廉洁纪律挺在前面，将“廉”的要求贯穿管理全过程，推动廉洁建设不断向基层延伸、向纵深拓展，打好廉洁管理“渗透拳”，积极营造风清气正的发展环境，筑牢企业高质量发展的“廉洁基石”。

　　深化廉洁教育，筑牢思想根基。坚持把廉洁教育作为基础性工作常抓不懈，推动廉洁理念入脑入心。将廉洁内容全面纳入项目班前会、工作例会及日常培训，覆盖率达100%，实现廉洁教育常态化、场景化。累计组织关键岗位人员开展警示教育10余场，覆盖全员，切实增强干部职工的纪律意识和规矩意识，使廉洁从业从外在要求转化为内在自觉。

　　健全制度体系，规范权力运行。聚焦工程招投标、材料采购、资金支付等重点领域与关键环节，持续完善制度机制建设，强化对权力运行的制约监督。推行前期询价上报计划的“三方签字”机制，结合投标阶段的“线上数据管控”，有效防范流程不规范、数据失控及人为干预风险。严格执行项目资金使用公示制度，主动接受各方监督，着力构建用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制。

　　强化监督实效，营造清廉生态。将廉洁建设成效切实体现于管理规范与治理能力提升之中。各项目部广泛设置“六严禁”“十严禁”等警示标识并公开监督投诉方式，累计发放廉洁从业手册500余份，有效提升职工群众对廉洁建设的参与度、认同感和满意度，推动形成风清气正、实干担当的良好政治生态。