重庆页岩气公司用心用情推进工会工作

　　今年以来，重庆页岩气公司坚持以提升职工归属感为导向，立足自身发展和职工需求，履行工会职责、践行工会使命、传递工会温度，全力团结广大职工群众为公司高质量发展赋能添彩。

　　筑牢后方盾，保障合法权益。充分发挥工会在党联系职工群众中的桥梁和纽带作用，着力推动党总支决策部署在工会全年各项任务中落实落地。依法保障职工参与、管理和监督公司治理的民主权利，不断拓展沟通对话机制，畅通职工诉求表达渠道，通过线下活动、线上工作群等渠道广泛征集职工意见和建议，对职工关注的热点、难点和焦点问题零距离沟通，促进劳动关系和谐发展。顺利完成工会换届选举，以“层层把关、细致甄别”的选人标准组织2025年工会换届选举工作，确保当选人员政治立场、思想觉悟、群众基础全面过硬，真正成为职工心声的“传递者”与权益的“守护者”。

　　撑起暖心伞，用心关爱职工。始终秉持“为民办实事”理念，扎实推进“夏送清凉”慰问活动，细致做好生产现场与办公大楼职工的防暑降温工作，确保职工安稳“度夏”;积极构建长效帮扶体系，持续开展节日送慰问、生日送祝福，及时看望患病职工及家属，帮助解决力所能及的困难，最大限度将工会温暖送到职工心坎;深入推进职工文化体育工程建设，将篮球、足球等锻炼活动小组扩充至7个。实施关爱女职工系列措施，邀请健康讲师专题讲授《发现内在力量，赋能“她”成长》讲座，开展知识竞答互动活动，持续向女职工普及权益保护、健康生活、饮食调理等相关知识，切实把公司关怀转化为促进女职工健康成长与全面发展的有效动力。

　　当好避风港，营造温馨氛围。竭力当好职工“娘家人”，不断创新活动形式，开展“与健康为伴 与步行同行”2025年职工健步走网络公开赛、“勇攀高峰 聚力前行”登山活动等体育活动，组织“绽放迎春 金蛇贺岁”迎新春游园、“巾帼创新 展现风采”三八主题活动等节庆活动，在丰富职工业余文化生活之余，持续增进彼此之间情感交流。同时，将提升职工“幸福感”要求落实到细枝末节，举办“童心同梦，爱在‘六一’”儿童节活动，大力鼓励职工“秀”出子女才艺，推动亲子关系进一步“升温”;适时组织单身青年联谊活动，为拓宽职工交友渠道、托举职工个人幸福起到有效助力。

　　作者：衷敬睿