新疆石河子国资集团八棉公司 锲而不舍落实中央八项规定精神在廉政教育建章立制严查严纠为民办事上守好“责任田”

　　自深入开展贯彻中央八项规定精神学习教育以来，八棉公司纪委以中央八项规定精神为抓手，以不断自我革命的劲头切实推进从严治党，在廉政教育、建章立制、严查严纠、为民办事上守好八棉公司党风廉政的“责任田”。

　　深化廉政教育 筑牢思想防线

　　八棉公司纪委坚持高标准、高质量一体推进“学查改”，专题研究党风廉政工作2次，组织集体学习7次，开展交流研讨7次，开展警示教育6次，观看警示教育片6部，组织“三类人员”到师市党委党校廉政教育基地开展研学活动，以案示警、筑牢思想防线。学习教育期间公司纪委共查摆问题4个，提出整改措施4项，撰写查摆报告2份，坚持查摆问题不遮不掩，在直面问题中勇于自我革命。公司纪委将学习教育同群众身边不正之风和腐败问题专项整治贯穿起来，深入整治群众身边形式主义、官僚主义问题，纪委书记在月度工作调度会上通报批评工作失责干部1名，对失责部门领导和责任人进行考核，督促公司职能部门转变作风，履职尽责。

　　建章立制促长效长治 做好监督执纪“后半篇文章”

　　八棉公司纪委结合企业党组织实际情况坚持推动“当下改”与“长久立”相结合，推动建章立制，根据针对监督检查过程中发现的问题，八棉公司纪委同级监督党委围绕本单位、本行业、本领域中心工作重新修订了《八棉公司“三重一大”事项决策实施细则》《八棉公司党委议事规则》《八棉公司党委前置研究讨论事项清单》《八棉公司负责人履职待遇、业务指出管理办法》《八棉公司党员干部党风廉政建设谈话制度》《八棉公司党委关于进一步规范“三会一课”学习教育常态化制度化的通知》《八棉公司党支部工作制度》《八棉公司廉洁自律管理办法》《八棉公司发展党员工作制度》《八棉公司资产租赁管理办法(2025修订)》，通过查缺补漏填补制度建设的空白点，强化全面从严治党制度约束性，切实做好了监督执纪“后半篇文章”。

　　“纪检+安全”再监督 为企业安全生产保驾护航

　　八棉公司纪委 充分发挥“监督再监督”职能，实现安全生产工作部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，构建“发现问题、督促整改、跟踪问效、推动治理”的监督闭环工作机制。公司领导分批次带领公司纪检干部和安全部门走访园区商户，紧紧围绕用电安全、消防安全、燃气安全、施工安全、食品安全等重点方面进行了全面细致的检查，共监督检查17次，排查安全隐患10余项，下发整改建议书4份，明确整改时限。对未按时限完成整改和需要持续整改的问题坚持跟踪到底，确保各项整改措施落实落细、对已完成整改的问题持续开展监督“回头看”。部署安全部门修缮房屋7套，补修屋面1700平米，加固围墙50米，更换电缆500米。以“万无一失”的坚决态度和“一失万无”的高度警醒，拧紧“安全阀”，守好“责任田”，牢牢守住安全底线。

　　推动解决急难愁盼 让职工群众可感可及

　　八棉公司纪委坚持问题导向，直击职工难点、群众堵点，深挖彻查服务群众“冷横硬”行为。召开职工群众座谈会2次，广泛征求职工群众意见建议4条。从“小切口”入手“清单式”立项，“条目式”销号为全体一线的干部职工群众购买夏季室内户外工作服80套，邀请三甲医院专业医师共同制作体检清单11项检查科目，给78名基层一线职工群众体检。为室外一线安保员工翻修值班室3间，更换断桥铝钢窗6扇。实地走访入户慰问少数民族1人，为11名少数民族同志送上大米、清油等慰问品。真真切切把职工群众的“问题清单”转化为“满意清单”。(国资集团八棉公司 苏岩讯)