西南油气田燃气分公司“五字诀”开展廉洁文化进项目活动

　　为促进廉洁文化建设工作更扎实、更深入地开展，9月13日，西南油气田燃气分公司重庆营销部开展“廉洁文化”进项目 活动，将廉洁文化建设有机地融入到工程项目管理之中。

　　组织揭“牌”仪式，亮明工作目标。营销部扎实有效的开展“廉洁文化进项目”活动，努力把璧山地质灾害治理项目建成 “工程优质，干部优秀”的示范工程，现场为工作人员发放“廉洁文化”工作证，为“廉洁示范工程”揭牌，警醒每一名 现场人员做到无职务犯罪、无违纪违规、无失职渎职、无重大安全质量责任事故、无重大经济损失，严格执行国家工程质 量管理规范和干部廉洁从业规定，确保项目顺利完工。

　　签订廉洁承诺“书”，强化监督管理。营销部通过与项目重点岗位人员、一线党员签订“反围猎”承诺书、“廉洁从业” 责任书等约束性制度文件28份，并做出廉洁承诺，现场为施工单位赠送《警钟长鸣》等廉洁书籍10本，切实提高廉洁从业 的自觉性，自觉接受内、外双向监督。内部，根据施工单位要求，设立廉政建设监督员，发挥监督、检查职责；外部，现 场安装廉洁意见箱，主动接受各方监督。

　　通过廉政宣“讲”，营造廉洁氛围。通过营销部领导讲话、施工方人员发言，带领党员干部、青年团员现场颂读廉洁从业 誓词，激发参与激情，亮明支持态度。施工现场布置廉洁文化宣传展示牌、标语等，营造“建廉、话廉”的浓厚氛围，增 强廉洁文化感染力，引导党员职工关注、参与项目廉洁建设。

　　开展“签”名活动，强化参与意识。在项目启动仪式上，通过签名活动，从沟通交流、签字认可，重点强调廉洁建设的必 要性，培育全员参与的主动性，促进项目精细化管理，加强对项目建设全过程的监管，进一步规范项目招投标、设计变更 、建设资金、材物料采购等动态管理，同时造就一支廉洁、优质的项目管理团队。

　　通过广泛“宣”传，增强廉洁责任。认真开展“廉洁文化”进项目活动的宣传工作，通过广泛宣传教育，使干部职工增强 开展创“双优”活动的责任感；采取多种形式进行宣传，项目设立“廉洁文化”及“双优”活动专栏，刊登廉洁文章、增 强员工的廉洁意识；借助生产例会、党组织生活会等形式，开展内容丰富的廉洁文化活动，创作廉洁文化作品。（燃气分 公司：谭妮 王茜）