8月12日至15日,重庆气矿永川作业区通过“三堂课”开展新进大学生入厂培训,做好新进大学生培养。
见面座谈交流,上好“形势课”。作业区组织召开新进大学生见面座谈会,了解了大学生在校学习情况,开展了“形势目标任务责任”教育,宣贯讲解了作业区企业文化概述、组织结构设置、劳动纪律制度等内容。制定了新进大学生见习方案,为新进大学生做好职业规划,后续安排到各中心站和调控中心轮换见习,让大学生在基层全面锻炼,为职业发展积累一线工作经验。
技术业务培训,上好“专业课”。针对新进大学生的所学专业,按照岗位“应知、应会”要求,作业区结合当前生产实际,对管道运输、设备设施使用维护、生产运行调度、采气计量、数字化平台运用、页岩气开发等工作涉及的管理制度、技术规范、业务知识等进行了深入培训,促进新进大学生更新专业知识,提升业务能力,快速熟悉工作内容和工作模式,完成身份转变,积极投身新工作。
理论实操并重,上好“安全课”。作业区高度重视新进大学生的安全教育,在强调安全管理法规要求的同时,着重对十条禁令、四条红线、消防安全管理、事故事件案例、环境因素辨识调查及评价、作业许可制度及相关规范进行了讲解,增强新进大学生安全生产意识。通过正压式空气呼吸器使用和心肺复苏的实操培训和过关考试,提升新进大学生的应急处置技能,确保安全上岗。(杨雅琳)
云计算蓝皮书显示,2025年以来我国云计算产业规模持续扩大,云原生、智算云、行业云等新形态快速发展,为政务服务、工业制造、金融科技和医疗健康等领域提供了坚...
在“人工智能+”行动和新型工业化进程双重驱动下,多家制造业龙头企业加快推进智能工厂和数字化车间建设,将人工智能深度嵌入设计、生产、物流和售后服务全链条...