一枝一叶系民生 双向奔赴谋幸福

　　“哇噻，你们矿区那么老旧，办公室也都换成断桥窗户了啊，真牛!”

　　“你们这办公环境，是不是比自己家都温馨舒适啊!”

　　这是山焦汾西高阳煤矿职工在朋友圈晒矿区工作的幸福生活，网友的评论。

　　今年以来，高阳煤矿党政持续推动为职工群众办实事走深走实，把如何有效提升职工“幸福感”，促进职工与企业“双向奔赴”作为落实各项民生举措的首要着力点。

　　在“小作为”里探寻“大民生”。“建设停车场还没选好场地、职工餐厅也要好好改建、办公楼上了年代也要翻修……”看着为职工办实事项目清单中的内容，党政领导犯了难。 由于高阳煤矿是一座充满年代感的老矿区，设施陈旧，客观因素给办实事项目确立落实增加了很多制约。基于这一现状，该矿党政开始在“小切口”里寻找“突破口”。一份份意见征集表、一次次调研座谈，最终确立了2023年两批次办实事项目，拉开了为职工办实事的序幕。

　　在“接地气”里展现“真担当”。“给职工办实事就必须办好，多跑跑、多考察。”在赴兄弟单位职工餐厅观摩学习时，高阳煤矿党委专职副书记语重心长地叮嘱着。翻修办公楼洗手间聘请专业团队设计打造、规划停车场把有限的空间利用到极致、为打造干净舒适的办公室环境更换门窗、为提升餐饮质量多次调研走访、为给精益化管理中心配备硬核标配设施多次设计方案……每个事项都有班子成员牵头、每个事项落地党政主要领导带队验收，在一个个“接地气”的举措里展现着党政的“真担当”。

　　在“抓日常”里融入“幸福感”。“聚群力办实事”这是高阳煤矿日常工作的真实写照，正是在这种力量的推动下，该矿积极开展“亲情嘱安全”活动，充分发挥女工家属“枕边风”作用，以亲情文化筑牢生产安全防线，经常性举办趣味运动会、健步走、歌咏赛、摄影书画小视频等喜闻乐见的文化活动，在释放压力、陶冶情操的同时，激励广大干部员工以良好的身心状态投入到工作中，充分展现广大员工团结进取、积极向上的精神风貌，全力提升职工“幸福感”。

　　高阳煤矿积极顺应职工群众对美好生活的愿景，在点滴日常里不断提升职工的幸福感和凝聚力，“花园式”矿区雏形初现;职工在日常工作中全力推进着“双示范”“双一流”安全生产，在“双向奔赴”中诠释着“发展企业、造福职工”的企业使命。(范雪敏 马蔚章)