陕北矿业张家峁公司：打造“T”型党员队伍

　　近日，张家峁矿业公司多措并举，从党员硬件、软件培养，提升多方面能力，打造一专多能T型队伍，更好发挥战斗堡垒作用。

　　“—”表示有广博的知识面，“|”表示知识的深度。一专多能是时代的需求，更是基层党员干部的必然选择，该支部要求党员不仅有一项能拿出手的专业技能，更需具有多方面的能力，不仅在工作方面能以一挡百，更需要具有凝聚向心力等多方面能力。

　　紧盯“一专”，“订单式”培养让技能再升级

　　党员干部是基层战斗堡垒的中坚力量，培养一专多能党员人才队伍，就必须先从“一专”下手，让每名党员都能有专业领域的“拿手菜”，才能扬起职工群众信得过的向心旗帜。重视党员的“一专”，根据需要制定“开小灶”、“订单式”的培训内容。严格执行培训考核机制，坚持宽进严出的标准，考核不合格的不能上岗，履职不力的“回炉再造”。以此，动真碰硬，给党员干部人才“补铁加钙”，促进他们成长为时代需要的一专多能人才。

　　重视“多能”，“多渠道”拓宽党员组织力

　　“多能”是多方面的能力素质，培养党员干部多方面的能力。成为“复合型”人才，该支部首先从加强党员素质教育入手，以党性去历练初心和使命。其次多渠道、多载体锻炼党员的组织能力，演讲能力，表达能力。要求全体党员不仅仅在专业领域有所建树，还需要有“和稀泥”、“粘粘剂”的本事，这样才能很好地凝聚群众、凝聚其他党员干部，在发展高质量矿井路上，走得更高更远。