党旗红 石油魂 打造模式典范

　　围绕重庆气矿“5751”发展战略，江北作业区党委将紧扣生产经营中心工作，立足巴1井、石油沟为我国现代天然气工业的开端的文化底蕴，推出“石油沟后继·党旗红”特色党建平台载体，大力实施政治领航、强基固本、铸魂育人、凝心聚力和风清气正等“五个工程”，为气矿打造老区模式典范贡献江北力量。

　　大力推进“政治领航”，始终把准正确的方向。认真落实第一议题制度，坚持党委会第一时间学、中心组深入研讨学、“三会一课”通俗易懂学，持续用党中央新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神指导作业区生产销售、安全环保、合规管理等工作实践。

　　扎实推进“强基固本”，打造坚强的战斗堡垒。创新基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合的载体，深入推进“1、3、4融合法”，积极推行党建项目化管理，针对四川页岩气新区接管、工艺改造、停气碰口、疫情防控、安全环保、科研攻关等“急、难、险、重”任务，组织党员踊跃报名、揭榜领题，在重点工作中攻坚啃硬，充分发挥先锋模范作用。

　　持续推进“铸魂育人”，为发展提供坚实的人才支撑。弘扬石油“艰苦创业、产业报国”的红色基因，着力锻造“政治坚强、本领高强、意志顽强”的一流干部员工队伍，依托气矿科研攻关、技能大赛、劳动竞赛、履职能力考核、作业区技师专家工作室等平台，督促在岗领导人员、技术干部、管理干部、技能骨干定期撰写业务领域论文、调研报告、成果总结等方式，不断提升全员驾驭改革发展复杂局面和解决经营管理复杂问题的本领。

　　一体推进“凝心聚力”，全面汇聚干事创业合力。持续加强正面宣传引导，推动新闻宣传工作更加贴近生产、靠近一线，既注重宣贯经营管理、深化改革等方面的形势目标，又着力呈现员工扎根一线坚守奋斗的真实事迹，不断壮大建设“双一流”作业区的主流舆论氛围。

　　深入推进“风清”气正，持续巩固良好的发展环境。着力加强新时期法纪文化建设，常态化开展执纪监督，不断增强全体党员的纪律意识、规矩意识。进一步完善大监督体系，持续强化监督制约，促进依法合规管理。（杨源平）