重庆气矿汽车服务中心“走下去”多种形式开展警示教育

　　三季度来，重庆气矿汽车服务中心将警示教育从“关键少数”延伸拓展至“全体员工”，通过“走下去”深入驾驶班组和员工队伍中开展警示教育、提醒谈话，进一步增强干部员工遵规守纪守法意识，筑牢思想防线。

　　明确教育内容，开展“全员式”集中教育。为持续贯彻落实好集团公司、西南油气田公司、重庆气矿2022年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，该中心结合实际，在重点加强党员干部廉洁教育同时，逐步向全体员工延伸，与基层党支部书记对接，结合驾驶班组实际组织员工集中学习《中国共产党纪律处分条例》《刑法》《道路交通法》部分条款及违纪违规违法典型案例，通过集中警示教育进一步提高全员遵纪守法意识。

　　摸排重点人员，开展“一对一”提醒谈话。为加强培训教育的针对性，组织各党支部书记对有嗜酒、打牌等不良嗜好人员进行摸排，对摸排出的重点人员进行“一对一”谈话提醒，结合员工不良嗜好开展针对性的典型案例学习，使员工知晓不良嗜好不仅给个人身体、工作带来影响，更认识到个人违法行为导致的严重后果，树立对党纪国法的敬畏意识。

　　紧盯关键节点，开展“多形式”教育提醒。中心纪委聚焦监督主责主业，在重要节假日向全体员工发放廉洁从业提示语，在铁人先锋“APP”开展《廉洁知识测试》，“气聚巴渝”公众号上创建廉洁教育专栏，转发廉洁教育文章，通过多种形式提醒教育，进一步筑牢党员干部的思想防线，营造中心风清气正工作环境。(何超)