在“学法规、抓落实、强管理”活动中,中煤新集口孜东矿通过“以考促学、以案促学、以干促学、以查促学、以改促学”等“五促学”方式,精准靶向、活学活用,有效保证了“一规程三细则”学习贯彻工作学习内容保证、转化应用保证,在促进全员素质提升的同时,浓郁了“活抓强”活动氛围。
以考促学,学以致知。按照分级、分类、分专业培训要求,上半年该矿组织了“一规程三细则”全员学习考试。考试之前,该矿按照分级、分类、分专业,“干什么、学什么”要求,对基层单位学习内容做了具体标定。在措施保障上,要求各单位围绕“一月一主题,一月一闭考,一日一小题”落实学习计划,实施“周五集中学+微信自学+题库+班前提问”学习制度,做到内容保证、时间保证;制定了学习激励措施,达到以考促学,学以致知的效果。
以案促学,学以为已。聚焦安全警示教育,该矿及时下发了安徽煤矿安全监察局建立的《煤矿生产安全事故警示教育片案例库》、《中煤集团典型生产安全事故案例汇编》等警示片,要求利用每周三安全例会、基层区队每周五安全活动日、班前会等,播放事故案例,进行全员法规教育。谈及事故案例警示教育的意义,该矿安监处负责人高勤福说:“事故案例中的依法追究部分,是最能触动人的;通过案例,能警示大家“一规程三细则”与每个人都密切相关”。
以干促学,学以致用。为解决学习体量大,平时难能抽出时间深入学的问题,通防区、地测防治水等部门,结合工程特点,在编制规程措施的同时,抽出相关的篇章进行针对性的法规学习,做到了更便捷、更迅速、更准确的理解和掌握。通防区党支部书记孙多润说:“要揭煤,我们就学揭煤的法规;要打钻,我们就学钻场施工的,这样不仅学的扎实,还学的轻松”。活动开展以来,随着工程的施工,他们陆续学完了《煤矿安全规程》中涉及到的密闭启封、瓦斯排放等章节,以及《防治煤与瓦斯突出细则》的大部分内容。
以查促学,学以增效。在矿“五大安全工程办公室”,安全风险管控专业人员对照着《煤矿安全生产标准化管理体系评分方法》,正对各单位报上来的月度安全风险评估报告进行审查。他说“从报上来材料来看,个别单位的工程技术人员还存在对法规要求理解不深的问题,凡是有问题的,都要退回去”。为敦促工程技术人员的法规学习,7月份,该矿组织开展了“学法规、抓落实、强管理”再推进活动,要求工程技术人员在学法规活动中学深学透,学用结合。为检查学习效果,该矿每月组织一次“规程措施评先考核”,奖优罚劣,以查促学,学以益智,学以增效。
以改促学,学以修身。结合“警示三月行”活动,该矿专项成立了学法、懂法、用法、守法督查组,每天“三班”入井检查安监员、测气员、放炮员履职,干部跟班带班,规程措施执行,风险、隐患整改,作业行为标准化等进行督查,对隐患责任人、典型违章人,连同矿发生人身伤害事故和涉险事故责任人等,每月开展“靶向式”集中培训,通过写反思材料,做深刻检讨等方式,对其进行强化法规学习,倒逼责任人提升自身安全技能及综合素质。(计金忠)
在我国石油工业发展进程中,只要提及当年32111英雄钻井队血战火海和中国灭火队赴科威特扑灭油井大火的事件,至今令人难以忘怀。
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