近日，柠条塔矿业公司洗选工区以企业文化、安全文化建为主线，从理念渗透、机制构建等方面如入手，积极创建具有工区特色的安全文化，打造安全“放心人”。

　　该工区利用宣传栏、牌版标语、班前班后会、周四安全学习日等形式，教育引导员工增强自主保安意识，并组织开展了安全学习进家庭、到个人活动，全方位营造浓厚的安全文化氛围，使安全文化理念入心、入脑，员工实现了由“要我安全”到“我要安全”的转变。

　　该工区还大力开展“标准岗知识竞赛”、“消防安全知识大赛”、“员工日常行为规范”专项排查整改等多种形式的活动，使“学标准、懂标准、干标准”潜移默化地融入员工日常行为中，成为广大员工的共识和自觉行为，达到了环境熏陶、 文化育人的目的，为工区安全生产提供坚实保障。

　　该工区通过不断健全完善规章制度，细化工作流程，规范员工作业标准，不断加大员工行为规范力度。同时坚持开展排查“不安全人”和与员工签订安全协议书等活动，让每位员工自觉遵守正规作业，远离“三违”。

　　与此同时，为把“事事有标准、处处有规范”落到实处，该工区从严、从细、从重加大质量标准化建设管理力度，有力促进了现场质量标准化建设和员工日常安全行为的养成，为工区实现安全生产打下了坚实基础。(弥永斌)