9月1日下午，解放军八六医院举行不合理用药检查情况通报及整改布署会，针对专项检查中发现的不合理门诊处方问题、不合理住院病人用药问题等，点名到科室和医师个人，逐一案例进行认真剖析和总结。

　　门诊不合理处方、住院病人乱用药是医院管理中的“顽疾”，是加重病人负担的重要原因。为此，解放军八六医院领导要求医务处进一步完善健全各项管理规章制度，从源头上做好防范工作，对违反合理用药原则，无适应症用药;无指南依据，无正当理由超药品说明用药;门诊患者抗菌药物使用比例超标，一类切口手术抗菌药物预防性使用比例超过30%，要加大奖惩力度，必要时停止半年处方权。从9月1日起，对检查中发现问题较多的药品给予限制使用、直至停用，并举一反三不折不扣抓好问题的限期整改和临床合理用药的全面规范，降低药品比例，确保医院临床药物使用的安全、高效、经济、合理。

　　据了解，近年来八六医院领导高度重视药事管理，先后制订有《医院药事管理制度》《医院处方管理办法》《药品采购供应制度》《麻醉、精神类药品管理制度》《处方点评制度》，并根据卫生部《抗菌药物临床应用指导原则》和《药品不良反应报告和监测管理办法》等法规制订适合医院特点的相应的规章制度;环节监管方面，医院严格采购流程，定期监测，及时通报;培训考核方面，医务处每年邀请军地专家不定期组织临床合理用药培训，并组织相应的规章制度学习和考试。每月一次对医师用药情况监控、点评和通报，每月公布各临床科室药物使用情况，并在院周会上通报。对违反合理用药规定的科室和个人按照医务处制订的三级奖惩制度严格落实，并将合理用药情况作为医师道德评估和年终考核、晋升晋级的重要内容。(伍传平)