中铁十六局有一句名言——先要命、后要脸、再要钱，这是中铁十六局集团公司董事长刘汝臣提出的企业经营理念，所谓“先要命”就是坚持以人为本，确保施工安全和质量;所谓“后要脸”就是树立企业形象，建造精品工程;所谓“再要钱”就是强化企业管理，实现经济效益最大化。正是在这种实实在在的理念下，中铁十六局创下了喜人的业绩。

　　中铁十六局先后参建84条铁路、56条高等级公路、7大城市地铁。建成有世界第一商业运营示范线上海磁悬浮，世界同类工程中顶进距离最长、管径最大的西气东输穿黄(河)顶管工程，世界海拔最高的青海大阪山公路隧道，亚洲最高墩的铁路桥梁南昆线清水河大桥，亚洲第一山岭长隧兰新铁路复线乌鞘岭隧道，亚洲规模最大的地铁北京东直门站以及我国第一座在城市繁华市区采用“浅埋暗挖法”施工的双层地铁车站西单站等。

　　取得这样的成绩与中铁十六局在企业诚信建设中的不断努力是紧密相连的。无论是在生产经营过程中、在生产要素各方面，还是在环境和社会责任上，中铁十六局都有独到之处。

　　努力创造市场名牌

　　在上海磁悬浮工程建设中，中铁十六局承建第一标段10.302公里长的施工任务。该工程引进的德国常导型磁悬浮技术，对土建结构的精度要求非常高，尤其是作为磁悬浮线路上部结构的轨道梁的安装精度要求更高，轨道梁定子铁芯的实际空间位置与理论上的空间位置在纵向、横向、竖向三个方向上允许误差只有1毫米，相邻定子铁芯之间的允许误差竖向更是要求控制在0.6毫米。轨道梁的精密调位技术被认为是上海磁悬浮工程成败的关键技术之一。

　　为了攻克施工技术上的拦路虎，中铁十六局抽调了多名桥梁精英，对磁悬浮工程的关键性技术进行超前研究。经过反复的研究、试验和探索，他们在有关单位的配合下，创造性地研制出了三向调位千斤顶，这种千斤顶有3个液压缸，分别负责纵向、横向和竖向的控制，通过它可实现轨道梁的三向同步移动，从而有效地提高了轨道梁精调速度，由最初15天1根提高到每天14根。0.6毫米的允许误差，连许多国产测量仪器都达不到的精度标准，他们却在轨道梁架设中做到了。中铁十六局在激烈的市场竞争中，敢于承担高、大、精、尖、特项目，敢于承担附加值高、技术含量高的项目、敢于承担社会影响广的建设项目。推行“精细管理”与“精品工程”，以工程品牌赢得市场与信誉，实现名牌效应。

　　认真履行企业职责

　　中铁十六局所属单位集体合同履行合格率达100%，这对于每年为社会创造10万个工作岗位的企业来说并不是一件容易的事。在2006年签订集体合同过程中，特别突出“和谐共赢”理念，把提高职工劳动待遇作为推动企业前进的重要动力，大幅提高了职工劳动待遇标准。

　　中铁十六局形成了职工工资与企业效益同步增长机制。规定全集团职工年平均工资要增长14.4%以上，达到23000多元，比2005年集体合同规定增长6%，提高1.4倍。其中各子公司最低要求增长11.7%以上;一线职工最低月工资不低于1100元，比上年规定提高了10%。

　　中铁十六局规定了员工职业培训目标。2006年首次将职业技能培训列入了集体合同内容，要求全面加强对“三高人才”和待岗职工的职业技能培训，要求所属单位根据国家和地方政府有关法规规定标准足额提取职工教育经费，不足部分由企业补贴，为全面提升职工队伍素质提供经费保障。

　　中铁十六局将职工工资增长指标纳入经营者责任目标。2005年已将安排职工上岗、缴纳社会保险金等指标纳入经营者责任目标后，2006年再将职工平均工资增长率指标纳入经营者责任考核目标，使集体合同履行得到了进一步硬化。

　　中铁十六局承诺并落实了“三不让”，即：不让一名职工家庭生活在最低保障线以下，不让一名职工子女上不起学，不让一名职工看不起病。中铁十六局的做法让职工依靠企业、信赖企业，职工积极性和创造性变成了实现企业做强、做大战略目标的强大动力。

　　积极承担社会责任

　　青藏铁路不仅是世界上海拔最高、线路最长的高原铁路，环保投资也高达15.4亿元，是名副其实的“绿色工程”。中铁十六局在青藏铁路建设过程中，注重环境保护则体现出一个现代企业的社会责任意识。在青藏铁路中铁十六局的工地上，当时施工便道两边遍插的彩旗。这些彩旗不是装饰，而是他们自己发明的环保标志。在施工过程中，为了保护草皮，施工车辆通过的便道都有严格规定，便道宽度仅3.5米，会车处为4.5米。两侧插着的彩旗就是标出的范围，绝不允许车辆在草地上轧出一个印子。当时，中铁十六局集团青藏铁路工程指挥长程红彬到工地检查工作，拣到一只受伤的雏鹰，立即让工作人员抱回驻地让医生进行了包扎，并指示炊事人员每天把新鲜的肉食切碎了精心饲喂。小鹰痊愈后，指挥部工作人员又把它抱回原地，并举行了放生典礼。“家住长江尾，来到长江头，保护长江源，龙脉万古流”这则工地上的宣传标语至今让人记忆犹新。

　　中铁十六局近3年来参与社会抗洪抢险、抗震救灾820人次;捐赠社会救灾款489万元;拨款资助建设社会福利性项目26项，投入资金360万元;适时开展献爱心活动，3年来募集个人捐款280万元，救灾物资28829件。参与社会公益活动198项，2260人次。积极履行社会责任，在行业内、在业务伙伴中、在社会上获得了较好的认知度。在铁道部组织的三次由40多家施工单位参加的信誉评比中，中铁十六局三次进入前5名，2005年有77个项目获得业主的表彰奖励100多次。

　　<链 接>

　　中铁十六局集团有限公司是国家大型综合特级施工企业，具有铁路和房建施工总承包特级，公路、市政、水利水电工程施工总承包一级，城市轨道交通、建筑装饰装修、公路路面、桥梁、隧道工程施工专业承包一级资质，地质灾害防治甲级资质以及对外承包工程经营权和对外劳务合作经营权，通过了质量、环境和职业健康安全管理体系的认证。中铁十六局下辖9个控股子公司和16个分支机构，经营范围涉及工程施工、设计、监理、铁路运营、物流、机械制造、酒店、房地产开发等领域，年营业额达100亿元以上，名列全国100家铁路、公路、隧道、桥梁最大建筑业企业第8位。

　　中铁十六局前身为中国人民解放军铁道兵第十一师和第十三师，是当年铁道兵的“首都师”，组建于1952年2月。1984年集体改工并入铁道部，2000年与铁道部脱钩，2001年3月完成公司制改造。中铁十六局从兵改工至2005年底，承接工程任务合同额630亿元人民币，其中境外工程任务3亿元，企业总资产达37亿元以上。

　　中铁十六局从物质层、制度层、精神层全面打造独具特色的企业诚信文化体系，努力把企业诚信文化优势转化为市场竞争优势，以诚信文化力打造核心竞争力，以诚信文化管理提升企业管理水平。做到以诚实守信赢得项目，以诚实守信建设工程，以诚实守信获得美誉，以诚实守信回报社会。近3年来，中铁十六局承接的工程任务、完成的施工合同额，均列同行业前列，并取得了良好的社会信誉。中铁十六局获得省部级以上各项荣誉60余项，200多项工程获业主通令表彰。集团公司被评为“全国行业质量、服务诚信示范企业”、“全国优秀施工企业”、“全国施工技术进步先进企业”、“全国工程建设质量管理优秀企业”、“全国思想政治工作优秀企业”、“中国企业文化建设先进单位”。