面对持续低迷的煤炭市场现状，中国平煤神马集团梨园矿党委创新工作管理思路，用“讲、听、办”的思想政治工作“三字法”，传播正能量，凝聚人心，促进矿井安全生产各项工作和谐发展。

　　深入宣“讲”凝人心。一是充分利用牌板、网站、内刊、广播，电视台五大阵地宣讲作用，使职工学习有阵地、处处听声音、时时看得见;二是长期开展党员干部进区队、入班前、上讲台活动，把当前形势宣传到每个职工中;三是分阶段编写《形势任务教育读本》，让各个基层单位进行学习，目前，已编写12期;四是组织宣讲团到各个基层单位巡回演讲，将形势说清说透，鼓士气，凝人心。

　　广泛“听”取解疑问。一是建立了“矿长书记信访室”，制定了信访接待制度，同时要求部室以上管理人员每月不少于3次深入区队，倾听职工心声，把职工最关心的热点问题作为重要议题，开展职工思想动态调研。二是信访负责人每周到基层进行两次访谈，帮助基层解决实际问题。同时，区队党支部创新开展工作，实行党员包班组、包职工，零距离现场化解职工心中的“疑问”。

　　认真“办’理抓落实。一是政工干部包区队，深入班组和普通职工交流，努力解决职工关注的各项问题。二是矿党委领导亲自把关各项工作、对制度的落实进行督办，做到查必清，办必果，有回音，有答复。三是认真开展困难救助活动，真心实意地为职工送真情、做好事、办实事、解难题，凝聚人心、促进企业和谐发展。(卫红霞)