出台安全生产诫勉约谈黄牌警告制度

　　凡单位在考核期内发生1起不安全事故或违反相关考核内容的，将被挂上“黄牌”以示警告，情节严重的，正职免职处理，并给予班子成员诫勉谈话。这是陕西澄合合阳煤炭开发有限公司安管科为了强化安全生产主体责任意识，防范和遏制事故发生，在前不久召开的安全办公会议上提出的新举措。

　　据了解，合阳公司在采掘区队和生产辅助区队实行安全生产诫勉约谈黄牌警告制度，其中对安全生产不合格，或严重违章及严重隐患的单位采取黄牌警告制度。对施工现场安全防范措施不落实，管理混乱，事故隐患严重，以及上级检查被责令停产整改的，予以黄牌警告。同时，“黄牌”将挂在单位会议室醒目的位置处，每次班前会对工人进行提醒教育，引以为戒，本单位认为问题得到解决，写出书面申请，由安管科验收，收回黄牌。

　　同时，笔者了解到，被挂“黄牌”的单位，按照责任划分，对其正职、技术员、副职及当班工长处罚400-1000元不等，罚款将纳入安全罚款专帐。同时，相关人员将进入安全生产强化培训班学习。如若单位累计三次以上黄牌警告，正职免职