进入9月份，冀中能源峰峰集团大淑村矿加大对管理失职渎职干部、操作严重违章的职工安全管理力度，重以降职、免职、停止工作到年底“红”线触及员工思想理念，制定“十不容忍”举措，为实现全年安全生产目标保驾护航。

　　为确保后四个月安全生产、实现全年安全目标，该矿升调“高压红线”，对井上下重点岗位造成责任事故的绝不容忍;对违章指挥，唆使职工违章操作的班组长或管理人员绝不容忍;对重生产轻安全，长期让员工落点作业打疲劳战的责任领导绝不容忍…,加大了生产管理者安全责任的高压势头，各生产区长把现场施工作为安全办公场所，盯住前头的打眼、放炮、出砟重点作业，上半月以来处理不安全隐患11条。同时，各生产地区变电所、水泵房等岗位开展零点行动，对岗位上连续两次睡觉、脱岗等违章作业者，给予停止工作到年底，高压红线触及员工思想、就范岗位操作程序化，“三违”现象较同期下降了50%以上。(特约报道员：陈震亮)