5月6日，兖矿东华集团第二考核组到三十七处进行2013年领导班子及领导干部考核。考核组成员一致认为该单位领导班子和领导干部责任感和使命感强，工作作风优良，工作效率较高，工作成绩突出，为推进企业又好又快发展提供组织保障。

　　考核组听取了该单位领导班子建设汇报。2013年，三十七处领导班子坚持以科学发展观为指导，以开展党的群众路线教育实践活动为主线，以转方式调结构、挖潜提效为突破口，贯彻落实上级各项工作部署，围绕企业战略发展、安全生产、经营管理等中心工作，大力加强班子自身建设和干部队伍建设，有效开展项目管理和品牌建设，全年预计实现收入17.58亿元，预计实现利润3009万元，完成兖矿东华集团开和目标，企业内部保持健康和谐、平稳发展的良好势头。

　　此次考评工作采取组织考核与民主评议相结合、定性考核与定量考核相结合的方式，按照述职报告、民主测评、个别谈话、业绩考核、考核组评价、综合考评的程序进行。图为座谈会和职工代表民主测评现场。(特约报道员：张帆)