得知王均瑶去世的那一天，记者恰好读到了原广东爱多总经理胡志标在狱中接受某财经日报采访的文章，其中一段话引人深思：很多问题一个人扛是扛不动的。不然，“成也萧何，败也萧何。”

　　对企业的失败、失误，我们可以找出很多理由，然后再努力纠正它;可是，一个旗帜倒下了，大概原因只有一个，而且没有任何机会去补救了。正因为此，在这个飘满了落叶的秋天里，王均瑶的突然去世实在是给企业家们增添了无限的伤感——人的生命真的就这样脆弱吗?好人的生命为何也如此短暂?在他奔波忙碌了近20多年以后的黄金季节里，为何就不能品尝收获的喜悦后再优雅地离去呢?

　　其实，一个企业的旗手以这样的方式离去自然会让相关的企业家们想更多的问题：战略是否重新制定、内部结构是否重新调整、财富要合理分割、荣誉要渐渐积累等等。但内心深处呼声最高的恐怕还是那几个字：生命与健康!

　　回头看，作为一个民营企业家，王均瑶不到39岁的年龄却拥有了航空、乳业、置业投资三大产业，在全国各城市及香港地区拥有20多家全资独立法人公司，集团总资产30多亿元、员工近4000余人，实在可以说是成功人士了。他以裂变式的发展快速成为了浙商代表性人物，并赢得了上海浙江商会会长等多项荣誉，期间他艰苦卓绝的努力自然会比别人付出的要多的多。这包括比别人睡得晚、起得早、饮食不规律、没有时间娱乐和运动以及与家人共享天伦之乐等生命中不可或缺的重要元素。

　　今年年初，爱立信(中国)总裁杨迈的猝死打击了很多“拼命三郎”似的企业家的锐气，也为他们敲响了健康警钟——“生命只有一次呀!”很多企业家不再对王石、张朝阳等人的爬山、骑马、滑雪运动嗤之以鼻了，而是渐进的以接近大自然、高举高尔夫球杆向自己宣言：你以为你是谁?

　　其实，王石等人也十分明白，大自然是不可以被征服的，喜玛拉雅山更不可能被征服。他要征服的是自己的懦弱、恐惧以及对生存中遇到问题的难缠难解，也包括做企业家的欲望。在这样的过程中，他们发现了这个地球是需要我们多付出激情去热爱、去拥抱的。它以它的博大、精深、灵性回报你的同时，让你真正感悟到一个个体的生命力在这个地球间是多么的渺小和可怜!也只有这时才能正视自己个人的能力是极其有限的，无论是对企业还是对整个社会。

　　今年7月份，记者在参加北京中关村一个民营企业家的沙龙时，被席间大家表现出的强烈的焦虑情绪震惊：他们普遍认为自己的健康状况不好，可又没有办法扼制。理由是：先要生存，要有一席之地，要招兵买马;然后是发展，蛋变鸡、鸡倒成羊、羊倒成牛、牛再倒成马……再然后是娶妻生子、敬孝父母;再再往后是自己的健康。可此时，健康两个字已变成了令人不愉快的体检单：高血脂、高血压、糖尿病、心脏病、神经官能症等等一串并不美丽的音符。

　　生活就这样矛盾而残酷地把人们围在了一个城里，跳进跳出似乎由不得你自己做主。

　　果真如此吗?中国精英男人健康调查一定得显示出平均寿命为51.2岁吗?健康专家可从不这样宿命地理解生命的价值和意义。他们一直强调，“健康是靠日积月累的，跟富人手中的财富是一样的。”当健康的警钟在某一个年龄段向你敲响警示音时，你是否能做到像珍惜你的工作业绩、你的财富数字增长那样呢?你能不能肯于放下一个谈判或勇于改变时间、勇于放弃而毅然决然的走向医院做一个检查，同时享受一下季节变化带来的不同体味，感觉一下医院里病人的心情，让自己更加保重自己，仔细想一想亲人、朋友、医生说的那多健康对策是否该付之于行动?

　　中国的大部分企业家都是最聪明的人，甚至聪明绝顶，但往往都不那么珍爱健康。记者见到很多有成就感的企业家在各种高峰论坛上“笑看世界经济风云”，可一下台就显出极度的疲态，对主办者安排的各种业余活动不屑于顾，“没时间”是利用率最多的一句话。这一点与跨国公司的老总们及一些海归派职业经理人截然不同。他们能做到让工作和生活和谐共处，谁也别想侵犯谁的利益和权利。无论是否是家族企业。一个法国公司总裁在接受记者采访时就一再强调，千万不能打扰他午餐时间，他讲生活品质。那杯咖啡、那块点心他不品味完，是不会愉悦的去谈工作上的问题的。生活的幸福原则才是最大的原则。

　　而且，他们都不太理解中国传统文化中“公私不分家”，“你的也是我的”的概念。他们似乎更赞赏GE原CEO韦尔奇到中国与企业家对话时能带上漂亮的太太享受黄昏恋情。他们认为，这是对生命真正的尊重，是对人生最大的感恩。让一切在尽可能的条件下愉快前行。

　　王均瑶离去的遗憾可能会随着时间的流逝而淡化，人们更多记住的可能是他在最后的时光里“努力提高生命质量”，为他人做更多好事，让其他人能生活的更愉悦。他的人格是完整的、心地是善良的、行为也是高尚的。因此很多人会长久地怀念他。让我们借助这秋天灿烂的阳光为他的灵魂祈祷吧!