陕煤铜川矿业公司金华山煤矿位于渭北煤田铜川矿区东部，矿井1963年11月建成投产，设计生产能力45万吨/年，后经1977年9月至1987年10月改扩建，设计生产能力90万吨/年，最新核定生产能力150万吨。矿井现配备2套综采设备、3套综掘设备，矿井采煤机械化水平100%，掘进机械化75%。近年来，在陕煤化集团和铜川矿业公司的正确领导下，矿井始终坚持“安全第一，生命至上”的安全生产理念，加快生产布局调整步伐，推行精细化管理，提升质量标准化建设水平，各项工作扎实稳步推进。先后荣获国家级安全质量标准化矿井、陕西省首批“省级安全文化建设示范企业”、陕煤化集团“安全质量标准化先进矿井”，“安全生产2000天矿井”，铜川市“安全生产先进单位”、铜川矿业公司“安全生产先进集体”，“三型六化建设先进集体”等多项荣誉。

　　矿长宁文卫，1967年1月出生，陕西省武功县人，1990年6月毕业于长沙有色金属专科学校采矿专业，同年7月参加工作，2003年加入中国共产党，煤炭行业高级职业经理人、采矿高级工程师。历任技术员、生产科科长、副总工程师、总工程师。2008年11月任陕煤铜川矿业公司金华山煤矿矿长至今。省国资委系统“优秀共产党员”、陕煤化集团“安全生产先进个人”、铜川市“安全生产先进个人”、“局级劳动模范”、铜川矿业公司“四优”共产党员。

　　在担任矿长以来，宁文卫紧紧围绕矿井生产经营中心工作，大力实施管理创新、制度创新，矿井各项工作实现了超常规、跨越式大发展，原煤产量、掘进进尺、全员效率、经济效益、安全周期、人均收入等主要经济技术指标均创出历史最好水平，实现了历史性的突破。

　　宁文卫同志始终把企业文化建设纳入企业发展战略，创新管理理念，用文化塑造了企业新形象，用高绩效的安全管理实践诠释了以人为本、安全发展的内涵。形成了独具金华山煤矿特色的“四个一”精品文化品牌。从而潜移默化的增强了干部职工的安全防范意识,使“我要安全、我能安全、我会安全”，成为干部职工的信念支撑和自觉行动。

　　宁文卫坚持以人为本的安全理念，强化安全教育培训，大搞企业安全文化建设，规范修订各类管理制度，大力实施“四位一体”安全质量确认制，矿领导下井带班制、“三三整理”等制度，增强了动态安全质量管理。构建起了区(队)“1+3+1”安全自主管理模式。“1”是开好一个班前会，“3”是抓好“双述”安全确认、干部走动式管理和小班质量验收三项核心制度的落实，“1”是开好一个安全评估会。同时，精心构建党员监督岗网络、班组长管理网络、群众安全监督、女工家属协管员、青年安全监督岗、民兵安全哨兵等六个网络组织，形成党政工团齐抓共管，群防群治的安全工作格局，实现全网保全矿的网络化安全管理。矿井实现了连续安全生产2400多天的优异成绩。

　　在安全质量标准化建设中，宁文卫倡导理念先行的工作原则，一切要以职工的切身感受和安全效益为出发点，将色彩管理融入井下安全质量标准化的各个方面，从视觉感受上改变以为人们对井下作业环境的直观印象。同时，制定了精品采掘工作面、硐室、机房、线路的工程质量和文明生产标准，并加大投入付诸实施。累计投入4000多万元标准化专项资金，建成了井口至各生产系统立体化，纵伸兼顾的安全质量标准化精品工程。大力推行区队长示范区建设，矿井连续三年被陕煤化集团命名为“安全质量标准化先进矿井”，连续两年被命名为“国家级标准化煤矿”。