齐鲁石化物流分公司与空吗年新招进的大学生签订“诚信协议”虽然已经过去了两个多月，但那些刚走进企业的大学生们被问起此事时，仍然非常感慨：刚踏入社会，就使我们树立了“诚信守约”的信条，对我们今后的发展有很大的帮助。

　　据了解，“诚信协议”作为劳动合同书的补充条款，是在平等自愿、协商一致的情况下签订的，它明确规定了双方的权利、责任和义务。其中规定，齐鲁石化物流分公司按照企业自身需要的人才培养方式安排实习、锻炼、学习培训或独立顶岗等，并明确规定了新进大学生在公司的服务期限，服务期限内未经公司同意，不得进行工作调动。如新进大学生绩效考评突出，公司则为其提供重点培养和破格提拔使用的机会。假如新进大学生出现违约情况，公司有权采取措施，对违约情况在省以上新闻媒体进行公开;并要求其进行必需的经济赔偿，承担因违约给公司造成的损失。

　　现在，大学生经过在基层岗位3个月的锻炼，已按所学专业进入到了管理岗位，充分施展他们的才能，和企业共同发展。