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把《劳动法》的贯彻实施推向深入

企业报道  2014-01-16 10:06:50 阅读:

  新中国成立以来第一部专门保障劳动者合法权益的基本法律——《劳动法》于1994年经第八届全国人大常委会八次会议审议通过至今已10周年。7月5日,全国人大法制工作委员会、国务院法制办、劳动和社会保障部、中华全国总工会、中国企业联合会在人民大会堂共同举办了《劳动法》颁布10周年座谈会。全国人大副委员长盛华仁出席并发表讲话强调,必须按照“三个代表”重要思想的要求,树立和落实科学发展观,把《劳动法》的贯彻实施工作推向深入。

  盛华仁指出,要坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真做好维护劳动者合法权益工作。坚持以人为本,树立和落实科学发展观,以推动《劳动法》的深入贯彻实施为契机,多渠道扩大就业,加强劳动保护,改善劳动条件,完善社会保障体系,健全劳动关系三方协调机制。要满怀对人民群众的深厚感情,认真研究解决职工群众特别是困难职工、进城就业农民工的劳动保障实际问题,扎扎实实为他们办实事,切实维护他们的合法权益。

  盛华仁强调,要加快立法步伐,推进我国劳动保障法制建设。当前,要抓紧起草制定已列入十届全国人大常委会立法规划的《社会保障法》、《劳动合同法》,并做好起草《促进就业法》、《集体合同法》的调研论证工作。要深入调查研究贯彻实施《劳动法》工作中出现的新情况、新问题,适时提出完善《劳动法》的意见和建议。同时,加快与《劳动法》相配套的法规、规章的制定工作,使《劳动法》确立的各项基本法律原则更具有指导性和可操作性,促进《劳动法》更好地贯彻实施。

  盛华仁指出,要加强协调配合,完善《劳动法》的贯彻实施机制。

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