
据悉,郴州每年要对500家以上招用农民工较多的加工制造、建筑施工、餐饮服务,以及其他中小型劳动密集企业和个体工商户进行专项检查,对涉及拖欠工资的企业,进行处罚并责令用人单位补发劳动者工资。
“农民工工资支付检查只是工会法律维权的一个方面。”该市职工维权帮扶中心工作人员说,为增强职工法律维权实效,维权帮扶中心建立健全了《郴州市困难职工帮扶中心法律援助实施办法》、《法律援助办案补贴规定》等相关规章制度,充分发挥工会“12351”职工维权热线作用,与郴州市职工维权律师团和法律援助志愿者开展走访、接访工作,由工会提供律师办案补贴,主动依法为职工免费提供法律援助服务。
今年,苏仙区农民工雷亮、李小生等8人来市总工会寻求法律援助。他们受个体老板李文(化名)聘请,从事钻探工作。工作期间只发了生活费,李文以各种借口拖欠他们工资13万余元。
由于李文的办公场所是流动作坊,他本人又避而不见,雷亮等人多方投诉也没有解决问题。“想打官司,起诉李文,但大家又不懂怎么走法律程序,这段时间来,一直心急如焚。”雷亮说。
这个时候,他们抱着试一试的想法,拨打了工会“12351”维权热线咨询。帮扶中心了解情况后,经过调查核实情况,迅速启动法律“绿色通道”,第一时间指派职工维权公益律师曾向前参与办案。“仅找到李文的住所就花了一个星期左右的时间。”曾向前说,案件的初始阶段办得并不顺利。
在克服了种种困难后,经过授权委托、代写法律文书、调查取证、申请立案等程序,案件终于在北湖区人民法院立案开庭。经法院审理调解,李文现场支付拖欠雷亮等8名农民工的工资5万元,并承诺其余8万余元在今年春节前全部付清。